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Interview

人と食と酒が出会う
大人の社交場的空間。
落ち着きある非日常的な空間で、
心温まるおもてなし。
お客様の心ゆくまで
楽しみたいという欲求に
お応えする為に生まれたのが
オリエンタルラウンジです。

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ブランドディレクター兼マネージャー(29歳/女性/年収840~1,100万円)

自分の価値観を広げるためにアルバイトで入社しましたが、最初はある程度学びきったと感じたら辞めようぐらいの気軽な気持ちでした。
しかしそこで、人に対してとても愛情深く、個々に合わせた教育している魅力的な上司に出会い、今までの考え方が180度変わりました。
社員になるつもりは到底なかったのですが、ここでなら社員で働いてみたい!と思い直し、社員になることを決めました。
その後も、大手企業にはない自由な発想と数多くの機会に恵まれ、7年たった今も飽きず楽しみながら働けています。
やればやるだけ評価される、たくさんのチャンスがある、人想いな仲間に囲まれている、このような幸せな環境は他にありません!

料理長兼商品開発部(42歳/男性/年収600~800万円)

前職は大手飲食グループに勤めていました。
美味しさはもちろん、見た目や香りのよさも追及しており、皆様に笑顔で召し上がっていただけるよう、心を温め、記憶に残る料理を目指しています。
目指すべきゴールがあることで大切なチームワークを育てることに繋がり、各個人が努力をするだけでなく、スタッフ同士で助け合いの精神が育まれます。
一人ひとりのやる気を引き出し、自発的に働くスタッフを育成していきたいと考えております。
部下を指揮しながら自分の料理を皿の上に展開することは、長年、厳しい料理の世界で努力を重ねてきたからこそ得られるやり甲斐です。
試行錯誤を重ねた自分の作品で皆様に笑顔になっていただけたら、シェフとして最高の幸せです。

店長(30歳/男性/年収490~620万円)

前職は広告代理店の営業マンとして従事しておりましたが、2年ほど過ぎた頃に「20代のうちにもっと華やかな世界を見てみたい」「もっと楽しいと思える仕事に就きたい」と思い、当時プライベートで通い詰めていた大好きな相席業界に思い切って飛びこみました。
心機一転の転職だったため故郷を離れて一からスタートする気持ちで働こうと、オリエンタルラウンジの1号店として相席文化発祥の地となった札幌店に一般社員として入社しました。
1年弱札幌店で相席のお店のイロハを学び、入社2年目で故郷仙台店の店長を任せていただき、今に至ります。
私たちの会社の良いところは“やればやった分だけちゃんと評価してもらえるところ”“その街でトップクラスの売り上げをあげている飲食店で働けているという誇りを持てるところ”だと感じております。

店長(25歳/男性/年収490~620万円)

アルバイトを始めたきっかけは、バイトの掛け持ち先として通いやすいから、という軽い気持ちで入社した私ですが、今ではオリエンタルラウンジグループでも超大型店の店長として働いています。
アルバイトを始めた当初は大学生でしたが、働いている時間の方が楽しくなり、大学を辞めて社員として働くことを決めました。
よく、「大型店の店長はきついですよね」と聞かれますが、正直そうでもないです。
それは大変な中でも、それを上回る優秀なスタッフが多く、いつも私を支えてくれてるからであり、スタッフには感謝でいっぱいです。
前職は大阪で人気のテーマパークで働いていたため、オリエンタルラウンジもそこに負けない知名度を獲得できるよう、日々頑張っています。

店長(27歳/男性/年収490~620万円)

アルバイトを始めたきっかけは、舞台俳優として東京に行くための資金作りをする為でした。
初めは資金が貯まり次第辞めるつもりでしたが、社員になり、責任者になり、人の成長ということに対しやりがいを感じるようになったことから、ここでずっと働きたいという気持ちに変わりました。
今では新店舗を任されるようになり大変なこともありますが、より多くの人に相席を知ってもらうこと、そして数ある相席業態の中で安心感・信頼感からオリエンタルラウンジが選ばれる店舗となることを目標に、日々精進しております。
そしてオリエンタルラウンジを通じて、各都道府県の地域活性化にも貢献していけると信じています。
今店長をしていて言えることが、仕事にやりがいがあり、人として成長できる、働いて絶対に後悔はしない会社だということです。

店長(26歳/女性/年収490~620万円)

元々は医学部に進学したく、お金を貯めるために社員になりました。
しかし、尊敬できる上司がいるこの環境で働く中で、私も周りの人達を幸せにできる人間になりたいと思う気持ちが強くなり、ここで働き続けていくことを決意しました。
今は、アルバイトの方含め周りの人達と成長しながら働けることが私のやりがいとなっています。
こんな未熟な私でも諦めず指導していただき、活躍できるステージを用意してくれる職場はなかなか無いと思います。

料理長(25歳/男性/年収490~620万円)

オリエンタルラウンジで働き出して、教育の難しさと楽しさの両面を知ることができました。
ただ仕事を教えて終わりではなく、現場を離れてスタッフと1対1で話す時間を設けることで、疑問点や仕事に対しての理解がより一層深まり、仲間との信頼関係も築ける素敵な職場です。
「期待を超えるエンタメを世界へ広げる」という企業理念の下、会社の素晴らしさ、そして仕事の楽しさを誰かに伝えることが今の自分の使命です。

副店長(27歳/男性/年収450~560万円)

アルバイトで入社し1ヶ月越えた頃、上司から正社員にならないかとお声掛け頂きました。
正直不安な気持ちもありましたが、何事も挑戦だと正社員になることを決意し、2年半で副店長を任せていただくことになりました。
最初は正直ここまで続けると思っていませんでしたが、働いていくうちに自分自身の成長を感じられるようになったことで、チームでもっと上を目指したいと思うようになりました。
頑張った分だけ評価される会社なので、チャレンジ精神がある人はぜひ一緒に働きましょう!

社員-ホールチーフ-(27歳/女性/年収430~520万円)

結婚式場・結婚相談所で働いていた経験から相席のお店に興味があり、オリエンタルラウンジでアルバイトを始めました。
働いているうちに尊敬する人から影響を受け、社員になり今に至ります。
“相席”という業態システムだけではなく、ドリンクやフードといった商品にも力を入れており、常にお客様を楽しませる為に前進しアップデートし続けている点がこの会社の大きな魅力です。
また、「働き手も楽しむ」ということをモットーにしているため、アルバイトスタッフが商品づくりに携わる機会があるなど、他の会社ではできない貴重な経験も叶える事が可能です。

社員(28歳/男性/年収410~490万円)

前職は飲食店の店長をしておりました。
転職を考える中でアルバイトとしてオリエンタルラウンジに入社しましたが、働いていく内に弊社の自由気ままに向上していく姿勢、些細なことでも話し合い成長を手助けしてくれる社風、仲間みんなで走り続ける意識に感銘を受け、自分もここで成長したいと心から思い、現在は社員として働いております。
与えられる側から与える側の存在へ自分もなれるよう、日々精進しております。

社員(23歳/女性/年収410~490万円)

大学4年生の夏にアルバイトで入社し、半年後、新規店舗の立ち上げのため異動すると同時に学生社員となりました。
元々他の企業から内定を頂き就職する予定でしたが、弊社の人を大切にする社風と教育方針に惹かれたことと、尊敬している店舗長から「一緒に新しい店舗で社員として働いてほしい」と仰っていただいたこともあり、他社の内定を辞退して社員になる決意をしました。
周囲の反対もありながらの就職でしたが、日々成長を実感できる環境にやりがいを感じています。

社員の主な待遇

昇給あり(査定年2回)
社会保険完備
福利厚生費俱楽部加入(多彩なサービスが会員価格で無制限利用可能)
児童手当あり
交通費全額支給
慰安旅行有
まかない付き
食事補助制度有り(チケットレストラン)
髪型自由
制服貸与
深夜手当あり
年2回までの往復国内航空券補助 ※副店長以上
経費枠 ※店長以上

★業績手当4回支給★
一般社員:年80万円以上
店長:年120万以上
マネージャー:年200万以上
※2022年度時点、年間の業績に応じて支給額を確定

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輝きたい仲間募集中!

ORIENTAL LOUNGEでは20代の若者が大活躍しています。
私たちは人材の育成に力を注ぎ、スタッフの良いところを伸ばすことに重きを置き
まずはスタッフが成長することや、お客様をおもてなしすることで楽しむことを第一に考えます。
自分の才能を輝かせたいと言う若者の皆さん!私たちと素敵な空間づくりをしませんか?

FAQ よくある質問

働いてみたいのですが、ここでのバイトが人気な理由は何ですか?
店舗が主要駅近くにあるため通勤のアクセスが便利な点、髪色やネイルの制限が少ないのでオシャレを楽しめる点、忙しい時間帯には「ピークタイム時給制度」で時給アップという形で還元される点、同年代のスタッフが多いため従業員同士の仲が良い点、お客様からの評価がインセンティブに繋がる「スタッフエール制度」などが主な強みです!
スタッフエールって何ですか?
素敵な接客だと感じたらお客様から該当スタッフへ100円で1エール送れるシステムです。スタッフはエール数に応じてインセンティブが支給されるので、時給以外の面でもやり甲斐を感じて意欲的に働いているスタッフが多いのが特長です。お客様にとってどうしたら心地よい接客を提供できるかがエール数に繋がるため、マニュアルなどももちろん大事ですが「お客様目線に立ったサービス」を第一に働いてみてください。
学生のためテスト期間はあまり働けないのですが、シフトの融通は効きますか?
休みの希望を聞いてからシフトを作成しております。100%希望通りにはなりませんが、極力希望通りのシフトを組めるよう配慮いたします。ぜひ面接時に気軽にご相談ください。
何歳くらいのスタッフが多いのでしょうか?
主に20歳から25歳くらいの若いスタッフが多いのが特徴です!もちろん20代後半から30代のベテランスタッフもおりますが、皆世代に隔てなく仲の良い雰囲気で働いております。
どんな人が働いていますか?
若い方の多くは学生ですが、フリーターの方も多く働いています。他でアルバイトをしている掛け持ちのスタッフも居ますが、働く内にやり甲斐を感じて頂き、弊社一本に絞って働いてくれる方が沢山います。
交通費は出ますか?
関東店舗は弊社規定の範囲で交通費を支給しています。
社員になるとどんな福利厚生がありますか?
社員旅行や福利厚生費俱楽部加入(多彩なサービスが会員価格で無制限利用可能)、児童手当、食事補助(チケットレストランの支給)など、社員の皆さんにとって働きやすい環境となるような福利厚生の制度を整えております。社員の声を聞いて新しい制度や必要な制度を随時検討、更新しているのも特徴です。
お金に困っていまして…前払いは可能でしょうか?
大丈夫です!弊社では「前払いできるくん」という前払いシステムを導入しています。人目を気にすることなく、稼いだ分を引き降ろすことが可能です。
飲食業で働くことが初めてなので不安です…。
心配不要です!店舗によっては半数以上が飲食店未経験のスタッフという店舗もあります◎先輩スタッフが親切に指導するのでご安心くださいね。
職場の雰囲気はどのような感じでしょうか?
年齢が近いこともあり、和気あいあいとした明るい職場です!バスケやフットサル企画などのレクリエーションを定期開催することで、スタッフ同士の親睦を深める場を設けています。仲がいいからこそ、営業中も互いにフォローし合ったりと連携プレーが発揮されています!

社員旅行の様子を一部公開!
年に一回、国内外を問わず社員旅行を敢行!普段の仕事から離れ、リフレッシュできる時間を大切にしています☆
 


レクリエーションの様子を一部公開!
普段は別々の店舗で働くスタッフ同士が一同に集結。各店舗の情報共有の場にもなっており、レクが終わる頃には社員/アルバイト、店舗間の垣根を越えて仲良くなってます♪

 


お笑い芸人のEXITさんがオリエンタルラウンジでバイト体験!
チャラいあなたもチャラくないあなたも、私たちと一緒に素敵な空間を作りたい方のご応募お待ちしております!

 

 

【面接編】

【キッチン編】

【ホール編】

 

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本気になって楽しめる企業
自分の可能性に奇跡を起こせる企業
人格や愛を育み、それ以上にお金も付いてくる企業

設立年月日 2013年6月20日
資本金 5000万円
グループ従業員数 790名
決算期 3月
取引金融機関 東京スター銀行 三井住友銀行 西武信用金庫